Aide au contrat de professionnalisation AGEFIPH

Le service appui projet :

 vise à permettre aux personnes handicapées, en particulier celles
les plus éloignées de l'emploi, d'être mises très rapidement au contact de la vie de l'entreprise,
d'être responsabilisées dans leur processus d'orientation par une participation active. Il
permet d'accélérer le parcours d'insertion de la personne bénéficiaire, en proximité de son lieu
de vie, dans les délais les plus brefs à l'issue de la prescription par la MDPH

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Des appuis à l'embauche existent en faveur des travailleurs handicapés.

L'objectif : Encourager l'embauche  de travailleurs handicapés via une obligation d'emploi de ces personnes à proportion de 6% de l'effectif total de l'entreprise.


Qui peut en bénéficier ?

Ces aides s'adressent aux personnes handicapées afin de les soutenir dans leur démarche de professionnalisation ainsi qu'aux entreprises pour les inciter à recruter des personnes handicapées. Chacun pourra être destinataire de subvention(s) spécifique(s).
Le contenu des aides

La nature et le montant des aides proposées par l'Agefiph varient selon les destinataires.
Pour l'employeur

* Une subvention forfaitaire de 2 550 euros par période de 6 mois, à l'appui d'un contrat de professionnalisation avec une personne handicapée de 30 ans au plus.

* Une subvention forfaitaire de 6 800 euros par période de 6 mois, à l'appui d'un contrat de professionnalisation avec une personne de plus de 30 ans.

* Une prime à l'insertion peut être versée en cas d'embauche de la personne handicapée à l'issue du contrat de professionnalisation.

* Une prime au contrat durable de 3 000 euros pour le signature d'un CDI à temps plein avec la personne handicapée à l'issue du contrat de professionnalisation.

A savoir :

L'entreprise peut également bénéficier de l'aide à l'accessibilité des situations de travail et de l'aide au tutorat